12月8日(金) 10:00~17:00 広島県 広島市中区
目次
後輩に頼りとなる人材になるために
本セミナーでは
・自身に求められる役割と期待を理解する
・後輩指導を通じてマネジメントスキルやコミュニケーションスキルを身につける
・自信を持って対応できるスキルを習得し、信頼されるビジネスパーソンを目指す
プログラム内容
- 理想の先輩像を考える
- 「憧れられる」存在となる
- 後輩との上手なコミュニケーション術
- モチベーションを高めるコミュニケーション演習
- 後輩育成の実践法
対象者
若手~中堅社員向け
日時・場所
参加費・定員
セミナー主催者・お申し込み
主催:ひろぎんヒューマンリソース株式会社
講師プロフィール
株式会社ポールスターコミュニケーションズ
代表取締役 北宏志(きたこうじ)
人材育成コンサルタント。年間130回以上の講演、セミナーに登壇。これまでの受講生は17,000名を超える。熱く、受講者に元気・勇気を与えることから“研修業界の松岡修造”の異名を持つ。私立中学・高校での6年間の教員を経て、2013年よりビジネスの世界へ。中国大陸で日本製ランドセル販売に携わり、3年間で売上を9.7倍に拡大、黒字化させた経験から、海外進出のコーディネーターとしても活躍している。世界で活躍する人材を育て、“人と人、国と国のコミュニケーションの向上に寄与し、世の中に貢献する”ことを目標としている。
北海道出身。剣道練士六段。
新刊 10/24発売
『新しい教え方の教科書』Z世代の部下を持ったら読む本
(ぱる出版)
これからの上司に求められるのは
とにかくZ世代のパフォーマンスを高めることだ!
Z世代特有の価値観や彼らを動かすコツを解説。
彼らの考えを理解し、パフォーマンスを高めることで、組織やチームを円滑に運営していきましょう。