「新入社員研修Ⅰ」学生からの脱却!社会人の基本マインドを身につけよう

新入社員研修Ⅰとは何か?

企業に新しく入社してきた社員を対象に、働く上で必要な知識を網羅的に教え、学生意識を払拭し、社会人として意識を持ってもらいます。

ポールスターコミュニケーションズの新入社員研修Ⅰでは、新入社員として必要なモラルやコンプライアンスの理解、報連相やロジカルシンキングなど、社会人として働くための基礎的な知識・マインドが学べるカリキュラムになっています。

新入社員研修Ⅰで受講者が得られるもの、分ること

  • 学生から社会人へ意識を切り替え、社会人として求められる役割や行動を理解します
  • 新入社員に必要なマインド、ルール、スキルを身につけます
  • 社会人としての決意を文章にまとめ、気持ちを新たにします

新入社員研修Ⅰを受講した後の姿

  • 社会人として必要なマインドについて理解を深め、高い意識を持ち業務に取り組んでいます
  • モラルやコンプライアンスについて学び、周囲から常に見られている意識とその責任について理解しています
  • 報連相やロジカルシンキングの方法を習得し、業務に活かすことができるようになっています

新入社員研修Ⅰの内容・カリキュラム

1、これからの社会人に求められること

2、ビジネスモラルとコンプライアンス

3、報連相はハイパフォーマーの初歩

4、ロジカルシンキングの基礎

5、上司への手紙(決意表明)

受講後の成果物

上司への決意表明

対象者

新入社員

実施場所

対面・オンライン・ハイブリッド

研修時間

2時間、半日(3〜4時間)、終日(5〜6時間)

※ご要望に応じて調整可能です

お客様からのよくあるご質問

研修中に実践的な内容も行いますか?

行っています。
グループディスカッションや、個人ワークを随所に入れ、翌日からの仕事で活用できる研修を目指しています。

オンライン研修は行っていますか?

はい、行っています。
対面での集合型研修、オンラインでのライブ研修、Zoomなどを使ったハイブリッド型研修と、ご要望に応じて研修を実施しています。

研修にどのくらい費用がかかるの知りたいのですが?

下記のご相談ページより、ご希望の連絡方法でお問い合わせください。

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